被動收入新定義!加密貨幣AI交易機器人「心安」有感聯名

被動收入新定義!加密貨幣AI交易機器人「心安」有感聯名

心安AI被動收入全新定義?開創被動收入新平台,加密貨幣AI交易機器人「心安AI」有感聯名計畫於5月開始,計畫主旨為協助「心安AI」會員打造被動收入同時也能透過自媒體經營,來創造更多的收入可能性。

近年來在元宇宙議題不斷推陳出新之下,加密貨幣也逐漸進入了大眾視野,甚至越來越多投資者將部分資金轉移至加密貨幣,而有感說共同創辦人同為理財Talker|Roger也提出:

「加密貨幣在十年內會普及於大眾,除了一般交易使用外,在金融投資上更會普及如基金、股票、外匯、期貨般,因此,越早認識虛擬貨幣,越有可能跟上錢潮!」

特別是近期非常夯的加密貨幣自動交易機器人品牌「心安AI」共同創辦人Jason Wong提出:

「加密貨幣AI機器人」能掌握加密貨幣震盪幅度大、24小時不間斷的交易等特性,透過將資金分批買入再依漲幅賣出等功能,除降低套牢風險外,更能降低用戶看盤的時間成本,讓我們能專心工作,享受生活,不被投資盯盤心態給套牢住。

另外,心安AI數學工程團隊也提供了演算法的驗證與實作,其中結合大數據分析系統與歷史數據反覆驗證,為心安AI用戶嚴謹實測出最佳參數配置,並由知名補教名師「張毅 老師」通過驗算認證,以提高獲利可能性與降低投資風險。

「圖為補教名師 張毅 老師」


而為什麼品牌會取名為「心安」?其實如字面翻譯,投資要心安!透過分批買進、賣出機制來克制投資者容易有的買高殺低心態外,近年來加密貨幣詐騙手段層出不窮,讓不少投資者血本無歸。

「心安AI」因此特別重視安全機制,除了向用戶收取「預存交易手續費、一次性啟動費、月或年維運費」等基礎費用外,用戶的投資本金絕對不需要放入心安AI。

心安AI串接各大加密貨幣交易所,如幣安、火幣、歐易等知名交易所,而心安AI除了進行交易外是無法提領用戶本金的,因此在安全性上絕對能讓用戶放心。


加密貨幣是台灣接軌國際的關鍵,心安AI創辦人 Jason Wong 也提到「加密貨幣是未來全球的交易趨勢」雖短時間內無法取代法幣,但貨幣虛擬化、數字化已成為必然!

那台灣在過去幾年智慧科技運用上確實落後其它國家,以智慧支付來說,台灣就沒有做到全面化,甚至抗拒使用智慧支付者也佔有一定的比例,那商業、科技創新取決於「使用者基數」,若台灣人沒有順應科技的觀念,談何國際競爭力?

那加密貨幣、元宇宙商機也真的是未來展望,因此從投資開始認識加密貨幣,從瞭解它的運轉機制到獲利後,開始與國際接軌。

所以我們心安AI也有設計推廣獎勵,讓用戶在投資外,更有機會創造更多的收益可能性,因此「心安AI」與「ListenContent有感說」才會推出聯名合作,期待能幫助更多人、特別是年輕一代打造被動收入外,更及早與世界接軌!

想開始透過「心安AI」創造被動收入嗎?歡迎點選下方圖片註冊,並觀看影片介紹。


品牌聯名計畫內容有哪些?ListenContent有感說 創辦人Allen提出「台灣正要進入微型創業時代」你的專業技術不該僅限於受雇於一間公司,須思考如何在有穩定收入之外,去創造更多的被動收入,且利用被動收入建立更多自我價值,當你的價值被看見時,個人品牌也逐步開始創建。

因此,ListenContent有感說 與 心安AI 聯名計畫內容主要會分成兩大部分,分別為個人品牌規劃&被動收入規劃,個人品牌規劃又可分為兩大部分,根據自身專業打造自媒體,除了為就業價值加分外,更有可能讓你成為一位受雇於自己的創業者。

另外,也可以透過專業訓練成為心安AI的推廣者,這部分就須結合「被動收入規劃」,讓被動收入與自媒體經營成長為正比的可能性大幅增加,且ListenContent有感說也提出方案,2022/08/31前,凡心安AI會員推廣「激活總人數達30人」門檻,即可享有1小時個人行銷免費諮詢,想知道更多詳情,可點選下方圖片來聯繫。


備註|本聯名計畫為交易機器人本身,與投資商品無關,而投資一定有風險,且投資有賺有賠,進場前請詳細思考並詢問專人意見,ListenContent有感說平台內容不構成任何投資建議,與個人投資目標,財務狀況或需求無關,且不為任何投資商品進行聲明與保證。


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當老闆一聽就上手|引言-台灣創業的環境與困境

當老闆一聽就上手|引言-台灣創業的環境與困境

大家好我是Weston,歡迎收聽有感說創業課程【當老闆一聽就上手】,這一系列課程其實是因應朋友們要求而開的 不得其門而入,那在引言中我會講簡單分享台灣創業的環境與困境,和簡單分享當初創業歷程,之後的課程則會教大家如何開始與該注意什麼事情。 首先我們先來探討一下,台灣創業為何這麼難呢?近年來,有越來越多的台灣年輕人想創業,包含我身邊的朋友們。跟國際相比,參與新創事業的工作人口僅次於美國,大勝新加坡、韓國跟日本、台灣的創業動能其實很強烈,但這些新創企業家都順利的活下來嗎?從跨國資料來看,台灣企業陣亡的比率比美國、新加坡、韓國都來得高,從另一筆的資料來看,台灣新創企業的比率跟企業的陣亡率差距越來越小,新創企業的比率慢慢降低,但企業的陣亡率增高,尤其近五年之後的存活的機率居然只有1%,如果進一步研究,就會發現企業關門的高風險區,其實就是新創企業,台灣企業的平均壽命從一九九五年開始創業,不到五年的企業占比就明顯的下降,經營超過二十年的企業占比則不斷的上升,為什麼台灣的企業跟台灣的人口結構一樣,越來越老呢?少子化也是個重要因素之一,卻無人能解決。 那該怎麼辦呢?接下來的課程中你能聽到:【實體店面怎麼開】【當老闆的心態是什麼?】【我在創業上的風雨路程】【創業九大問題法】【以財會角度計算營運利潤】【商業心理學】等經驗分享,想知道更多創業知識嗎?請持續鎖定Listen Content創業有感說,我是有感說創業Talker|Weston,敬請期待我的創業系列課程【當老闆一聽就上手】。